职务: 2014年1月至今:车间经理助理
1、制定、实施工作计划,定期进行工作总结。
2、规范车间作业流程。监督、检查员工按标准工艺作业,确保安全、高效、有序生产。
3、参与技术、质量问题的分析、鉴定。
4、处理现场抱怨客户。
5、6S在车间内部良好的运行。
6、协调本部门与其他部门之间的关系,实现部门内部密切配合与良好沟通。
7、负责确定员工的培训要求,并组织相关培训和对培训的效果进行考核确认,评估员工的工作绩效。
8、做好上级交代的其他工作。
2013年1月至2013年12月:车间调度员。
1、合理安排和调度车间员工及维修任务。
2、加强现场管理,确保任务在预定的时间内完成,若不能按时完成的任务,及时加强沟通。
3、、监督、检查车间员工进行设备保养、使用、维修,使设备处于良好工作状态。